Cognizant membuat perubahan organisasi, presiden DK Sinha akan pensiun pada Juli

Cognizant membuat perubahan organisasi, presiden DK Sinha akan pensiun pada Juli


BENGALURU: Dharmendra Kumar (DK) Sinha, seorang veteran Cognizant dan presiden Amerika Utara, pensiun dari perusahaan pada bulan Juli. Sinha, yang mengelola 75% bisnis Cognizant, keluar setelah 24 tahun bekerja di perusahaan tersebut.
Pada 2019, dia diangkat untuk memimpin strategi Amerika Utara, vertikal industri, penjualan, pengiriman, serta merger dan akuisisi. Sebelumnya, Sinha adalah presiden layanan klien global.
“DK tidak hanya menjadi pemimpin kunci tetapi juga pembawa obor budaya kami dan penasihat terpercaya bagi saya. Selama 18 bulan terakhir, dia membangun kembali tim kepemimpinan Amerika Utara dan meningkatkan pemesanan secara substansial, ”CEO Cognizant Brian Humphries mengatakan dalam email kepada karyawan pada hari Rabu.
Greogory Hyttenrauch, mantan presiden Cognizant Digital Systems & Technology, akan menggantikan Sinha sebagai presiden Amerika Utara.
Setelah perubahan kepemimpinan dan reorganisasi besar-besaran, Cognizant telah membuat beberapa perubahan pada model operasinya untuk memudahkan kliennya berbisnis dengan perusahaan yang terdaftar di Nasdaq. Ini menggabungkan dua lini layanannya – bisnis digital (DB) dan sistem dan teknologi digital (DS&T) – ke dalam lini layanan baru yang disebut bisnis dan teknologi digital (DB&T) yang akan dipimpin oleh Malcolm Frank. Seorang veteran 15 tahun di perusahaan, Frank sebelumnya adalah presiden Cognizant Digital Business.
“DB&T akan menjadi platform pertumbuhan dan pendukung untuk pasar komersial kami yang menyatukan visi teknologi, strategi, peta jalan, kapabilitas, solusi, kemitraan, dan keahlian yang paling menarik di industri ke dalam satu pembangkit tenaga listrik terintegrasi,” kata Humphries.
Operasi digital sekarang akan disebut operasi bisnis digital dan akan terus dipimpin oleh presidennya Ganesh Ayyar.
Humphries mengatakan tim kepala pengiriman global Andrew Stafford sedang membangun jaringan pengiriman global baru untuk memastikan ketahanan dan kapabilitas yang lebih besar serta akses yang lebih besar ke bakat lokal. Mereka juga meningkatkan kemampuan pengiriman lokal di seluruh negara untuk menangani pekerjaan digital berbasis proyek dengan lebih baik.
“Saya ingin menggarisbawahi bahwa pengumuman hari ini bukan tentang pengurangan biaya dan tidak ada biaya restrukturisasi. Kami tidak mengharapkan pengurangan tenaga kerja yang signifikan sebagai hasil dari penataan kembali jalur layanan ini. Faktanya, rencana kami saat ini adalah perekrutan substansial pada 2021, ”kata Humphries.

Togel HK