Lembaga menyaksikan penempatan catatan meskipun pandemi

Lembaga menyaksikan penempatan catatan meskipun pandemi

Keluaran Hongkong

Dorongan penempatan untuk lulusan tahun terakhir telah dimulai di sebagian besar institut bagi siswa yang akan pingsan pada tahun 2021. Terlepas dari pandemi dan perlambatan ekonomi yang terjadi, universitas dan institut tidak mengalami penurunan dalam jumlah perekrut atau paket.

IIT Madras mencatat rekor jumlah penempatan tertinggi pada hari pertama perekrutan kampus. Sebanyak 123 penawaran dilakukan oleh 22 perusahaan selama sesi pertama penempatan dibandingkan dengan 102 penawaran yang dilakukan oleh 20 perusahaan pada akhir sesi pertama tahun 2019-20.

“Perekrutan tahun ini merupakan yang tertinggi dalam tahun-tahun akademis sebelumnya, kata CS Shankar Ram, penasihat, Pelatihan dan Penempatan, Madras IIT. Perekrut besar pada sesi pertama tahun ini termasuk Microsoft, Texas Instruments, Bajaj Auto, ISRO, Alphonso, dan Qualcomm.

Di IIT Roorkee, CTC telah melampaui tahun-tahun akademik sebelumnya. CTC domestik tertinggi adalah Rs 60 lakh di sesi sebelumnya sedangkan Rs 80 lakh tahun ini. Sekitar 107 perusahaan termasuk Accenture Japan, Axis Bank, Dgraph, Eaton, HiLabs, Icertis, Navi, Oil India Ltd telah berpartisipasi dalam proses tersebut sejauh ini.

“Institut menerima tawaran yang meningkat tahun ini meskipun terjadi pandemi karena ada beberapa sektor yang sedang tumbuh dan sedang mencoba untuk memperbaiki, kata Vinay Sharma, profesor yang bertanggung jawab, Penempatan dan Magang, IIT Roorkee. Sumber daya manusia terbaik dibutuhkan dalam kedua kasus bersama dengan tenaga terampil untuk berfungsi dan menyusun strategi untuk pertumbuhan yang lebih baik selama masa-masa sulit. Mahasiswa IIT secara konsisten berkinerja baik dan dianggap sebagai sumber daya manusia yang luar biasa, tambahnya.

Di IIT BHU, sejauh ini 30 perusahaan telah mengunjungi kampus untuk perekrutan menawarkan 217 pekerjaan dengan CTC tahunan mulai dari Rs 64,26,578 hingga Rs 11,50,000 per tahun. Tahun lalu, CTC adalah Rs 58,21 lakh hingga Rs 10 lakh per tahun.

Perguruan tinggi teknik swasta menyaksikan peningkatan perekrutan di sektor teknologi dan mahasiswa dari Ilmu Komputer, Rekayasa Perangkat Lunak, Komputasi Awan, Analisis Data, dan Teknik Elektronik sangat dibutuhkan.

“Pandemi telah mempengaruhi semua orang termasuk sebagian besar bisnis dan beberapa perusahaan menahan rencana perekrutan mereka atau telah membatalkannya. Tetapi ada juga beberapa perusahaan, terutama di bidang teknologi, di mana persyaratan perekrutan meningkat. Paket rata-rata gabungan sejauh ini untuk MBA adalah Rs 7,32 lakh di Universitas JK Lakshmipat (JKLU). Sedangkan untuk engineering adalah Rs 4,5 lakhs, ”ujar RL Raina, vice chancellor, JKLU, Jaipur.

Siswa dengan spesialisasi dalam Cloud Computing, Cyber ​​Security, AI dan ML, Robotics Process Automation, Data Science khususnya analisis perawatan kesehatan mendapatkan gaji awal yang lebih baik tahun ini, ”kata Saravanan Balasubrahmanyam, kepala, Placements, Sona college of Technology.

Hampir tidak ada dampak pada penempatan karena pandemi dan perlambatan ekonomi, kata ST Jothi Basu, manajer, Pusat Pengembangan Karir Penempatan, Sekolah Tinggi Teknik SSN, Chennai.

Penempatan di SSN telah melihat pertumbuhan fenomenal selama periode pandemi ini. Lebih dari 150 perusahaan termasuk beberapa perusahaan inti telah menyelesaikan drive penempatan virtual dan sekitar 20% siswa yang memenuhi syarat di SSN telah menerima tawaran Rs 10 lakh ke atas selama periode ini, ”tambahnya. Paket tertinggi adalah Rs 64 lakh per tahun dan gaji rata-rata adalah Rs 7,5 lakh per tahun selama fase pertama musim penempatan virtual.